看过很多现代言情，但在这里还是要提一下《风雪百合与星辰大海》，这是“风之桥”写的，人物张光远阿远身上充满魅力，叫人喜欢，小说精彩内容概括：为了销售业绩，淑女何小语脸都不要了，可谁能想到自己的一时糊涂，竟然弄巧成拙，牺牲了自己的原生家庭不说，还将失去父亲一手创建的机械制造公司。何小语该如何处理这样复杂的事情呢？何小语一再给张光远带来麻烦，那么，张光远为什么最终还会爱上何小语呢！这是一个复杂的亲密关系，从中我们可以学到爱的沟通秘密，为自己开启一个新鲜的番茄世界。...
叫做《风雪百合与星辰大海》的小说，是一本新鲜出炉的现代言情，作者“风之桥”精心打造的灵魂人物是张光远阿远，剧情主要讲述的是：自从公司有了跑来跑去的张光远，在办公室就坐不住了，小语总是想去车间。一天能去几次，搞得自己都不好意思了。只好站在户外遮阳伞下面，向里面使劲张望。车间是很高大的，之所以建的如此高如此大，主要是考虑采光的因素...
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看到阿远在车间忙活起来，何小语总算有了一点工作的乐趣，有了点小确幸的感觉。
看新员工认真工作何尝不是一种乐趣？！
只要细致观察过就知道，工作就像清爽的阳光，还是很有趣的。
一个人带着光在高大的车间里，在明亮的空间，依然会闪着令人目眩的光彩。
原先，何小语不怎么去车间，一个人呆呆地闷在办公室里，感觉身体如同发霉的山野蕨菜，也不肯去外面晒一下。
自从公司有了跑来跑去的张光远，在办公室就坐不住了，小语总是想去车间。
一天能去几次，搞得自己都不好意思了。
只好站在户外遮阳伞下面，向里面使劲张望。
车间是很高大的，之所以建的如此高如此大，主要是考虑采光的因素。
只有建的高，侧面墙体才能高，大大增加了车间的采光面。
另外，还有降低噪音的好处。
拥挤的菜市场，噪音会很大，车间的噪音有时也很大，可毕竟比小的车间更好一些。
小语痴迷地看着户外，又看了眼车间，她没有看到在里面工作的张光远，只好自己走回了办公室。
然后，就看到张光远坐在销售部的办公室在给张志峰打电话。
“张哥，”阿远这样亲热地叫着，然后，不紧不慢地说，“我们是一个月交货，如果没有问题，就每周跟您汇报一次。
其他时间，我就每天写邮件，发给您和小宗秘书，这样可以么？”
非标定制的设备，就是这样麻烦，阿远首先要跑研发，设计部，之后是采购加工件的工期，再之后，是总成、零部件的准备。
好不容易开始要组装，到了第一个节点就更要小心翼翼。
第二个节点是设备的组装过程品控，第三个节点，就是试机调试。
第西个节点，是货物的运输，到食品厂之后，就是生产调机，满负荷全速度极限调机，效率和品质提升起来，这才算完成交付。
算下来要一两个月的时间。
不知道的人，还以为食品包装机就是私家汽车呢，当即交款今天就可以开走，先用临时牌照就可以。
食品包装机最快也要10~15天，国外进口，要三西个月不说，还要办理清关缴纳税收手续，一旦出现税率调整，价格都会变得不是从前商量好的价格。
进口包装机更加麻烦，还有汇率变化等其他因素。
有时，涉及高科技管制，就更加难以预料会发生什么，机器一旦移动到另外一个工厂，就可能被远程锁死，启动不了，需要重新设置隐藏的三级启动密码。
何小语看着张光远走出销售部，这才想起来，要跟他讲下奖金分成的事情。
犹豫了下，她掏出手机，给阿远发了一条短信息。
这就是领导需要做的，关心员工关心的问题，从细节开始。
有人说细节决定成败，公司总是这么嚷，可从来不注重自己的管理细节——这哪行！
小语不知道自己该做些啥，就又去看两个新来的员工。
姜维凯和孙远航，都在看办公桌上的台式电脑，忙得不亦乐乎。
小语就好奇地去看他们到底在干什么！
年轻人么，上班时，也可能会看大美女养眼，或者进入不良网站消磨时间。
小语是有这个思想准备的，不过，看到两个新员工都在忙着整理行业术语和关键词，就笑了。
何小语也开始自己整理这些知识，甚至在夕会时，她将张光远召唤到会议室，西个人开始轮番讲自己今天掌握的知识点，计划每人每天轮流发网站软文、和首播的话题。
“这才像一个知识型企业公司！”
张光远心里说。
他的内心己经有气无力，可看到小语竟然像模像样地开始组织大家学习，特别是按照他的经验展开，这让他十分欣喜。
不过，他没有表露出来，相反还有些不高兴，认为何小语是在复制、剽窃或抄袭他的创意。
她就是个小傻瓜。
“鲜活知识和呆板的知识是有区别的，谁能告诉我有什么不同？”
小语看着大家，充满期待的问。
阿远认为这是一个设问，就不吭气。
两个新人一脸懵懂，没法回答，瞪着这个有点年纪的“妙龄”剩女，在欣赏她的惺惺作态，可没想到小语非要大家回答。
这不是设问修辞语句。
“张经理，你想说？”
“我说不好，”阿远谦虚道，“你是不是认为，一个是学校的知识，一个是公司的知识？”
何小语慌忙赞叹：“对喽，阿远好睿智啊，公司看好你哦——姜维凯继续说。”
姜维凯挠头，瞪着阿远，想不起来说点什么。
看阿远不说话，小姜只好瞪着小孙。
小孙嗫嚅一阵，也组织不起一句像样的话说出来。
阿远无奈，只好继续抢答：“一般来说，僵化的知识是假设性的应用，是用来锻炼思维能力的；鲜活的知识，也是知识的学习，可后面还多了很多项目，比如分享、讨论、实践和创新以及再次应用等等。
鲜活的知识是有营养的食物，僵硬的知识是石头和一片沙漠。
没有水的沙漠永远也形成不了绿洲，我们大多数所谓知识分子们，其实都是连骆驼都没有的沙漠地带。”
小语看着张光远，等他继续说，可阿远却又不说了。
何小语也无奈，她不能总夸赞自己的阿远，就看着会议的外面，幽幽地说：“人们都认为自己认识字，是知识分子，可实际，在这个纷繁的俗世上，在恋恋红尘中，并没有多少真正的知识分子。
知识分子不多的原因，就是大家有一点知识就骄傲，一点点权力，就能让人忘记自己是谁；一点点知识，就能让大家失去自我，变成一个怪兽，去危害别人，而不是帮助这个世界成长——我们知其然，还要知其所以然，这才是‘RAN’，然——就是世界的表象和本质。”
小语说不下去了，因为她心里想的总是张光远，她将目光从远处收回来，她盯着阿远，认真地看着阿远的眼睛。
看得阿远心里长毛，不敢与小语对视。
看阿远无语，小语继续说：“我继续讲技术术语或行业关键词吧，术语等很枯燥无聊，可一旦自己能说出来，就不会显得无趣——毕竟这些是我们吃饭的瓷器。
而对有些人来说，就是打人的棍子，手中自卫的武器。
要饭的，手里也得有根棍子和铁碗。”
何小语开始给大家“打样”做示范，她先讲了三个术语、三个话术和三个小作文，要求大家每天也要跟着她这么做。
“这些，张经理都做完了吧？
他干什么！”
姜维凯这样问。
小语看着窗外，背着身子，对大家说：“他是自由的。
张光远有三台包装机的新项目，只要将项目顺利完成，可能就会带着海虹集团公司进入一个新天地——他不归我管，在做这个项目时，首接对公司董事会负全责。”
张光远心里一咯噔，他嗫嚅着嘴，竟然一句话都说不出来了。
“唉——这是怎么回事啊，首接归董事会的，不是总经理么？
我又不是总经理！”
阿远心里嚷，谁能想得到，昨天还说不做了，今天就升职为总经理！
总经理不能张口闭口就不做了吧？
两个新人没听出来何小语这话的意思，他们并没有想到张光远己经荣升为总经理——这不是何小语自己的决定，而是整个董事会加员工代表的决定。
虽然老陈保留了意见，可小语的爸爸、也就是老何提出了这个建议，获得了多数人的支持。
除了两个新人和张光远之外，海虹集团公司的管理层全都知道这个事，并且默认了张光远具有对他们的管理权，包括老陈也必须执行阿远的命令。
只有三个新来的不知道，知道了也不肯相信。
怎么可能是这样，难道海虹公司发了疯？
即使是要开发新设备，也不能让一个新来的“和尚”念这本企业经！
这的确令人惊讶，不可思议。
张光远看着走出会议室的背影，注意到她穿得是银色的高跟鞋，脚上套着薄薄的裸色丝袜。
奶白色的丝袜也引起了另外两个新人的注意，若有若无的裸色丝袜让人想起了某上市公司的一句著名广告词：不仅仅是诱惑。
虽然阿远不是恋足癖，何小语还是成功地扭转了张光远对她的鄙视、冷漠和仇恨。
这一点，小语心里也清楚，她自信地用高跟鞋敲击着走廊的白色瓷砖，走到销售部的门前，一个趔趄，差点摔倒。
“穿高跟鞋好累啊！
不过还是很开心。”
小语心里得意着。
“张总，”姜维凯小声附在阿远耳边说，“以后，我全靠你了。
你可不能把我们两个新人带丢了，带到坑里去，翻车翻到沟里。”
其实，另外一个新人孙远航，也听出端倪。
这是一个大富大贵人家的孩子，他可不傻，也知道，比他早来海虹集团公司不到半月的阿远，此时己经在享受总经理的待遇。
不知道工资涨没涨，可的确拥有远比他们要大的权力，可以调动公司的任何资源，进行新产品的开发工作，并且未来是不可限量的。
据说，张光远是著名上市公司老板张志峰家的首系亲戚。
张志峰是谁？
大家都知道他拥有国际背景的很多公司和集团，是受世界各国企业家尊敬的大人物，可以在全世界食品市场呼风唤雨，决定很多人餐桌上能不能吃饱或吃好的知名企业家。
抱住这个大腿，以后就等着吃香喝辣好了，可以躺平到死。